提供百盛娱乐官网,果博娱乐等新闻时事资讯

果博娱乐

石龙:暑期工招聘小广告漏洞百出学生哥“求职”需谨慎

来源:百盛娱乐官网 | 时间:2018-08-12

  暑假来临,有不少学生哥都会找份暑期工,充实一下假期生活。但找暑期工一定要谨慎,如果招聘信息来源于随街张贴的“牛皮癣”,就更加要提防。

  暑假将近,记者在石龙中学附近的公交车站、电灯柱上发现许多招聘暑期工的小广告。这些小广告中有些打着“外资企业”的旗号,开出的工资待遇也很“优厚”,招聘内容中虽有电话、工资等信息,但就连最基本的单位地址也没有,也没有写明从事工种类型。而为了增强求职者的信心,广告中甚至写到:无需缴纳任何费用,如有招聘人员收取钱财,属于“炸”骗行为,速报警等字句。看似可信,但就连“诈骗”的“诈”字都写成了“爆炸”的“炸”,如此草率的招聘广告,可信性可见一斑。

  如果正式的单位招聘暑期工,一定会写明工资待遇,单位地址,还有(招聘)工种,一般没有地址的很多都是虚假的信息,有地址的话,我们可以找到,(知道)是从事什么行业,如果没有地址,他们乱说一个地址给你听,危险性比较大。要慎防诈骗信息,如果有发现虚假(招工信息),可以向我们举报,我们派人查处。

  学生相对缺乏社会经验,在选择暑期工的时候,除了要留意招聘信息来源,慎防诈骗外,黎副局长还建议学生们更要量力而行,选择简单协助性工种为佳,以策安全。

  要找暑期工的学生一定要年满16周岁,因为16周岁未满,就属于童工,属于违法了。从事暑期工,最好找本地的单位,从事辅助性的工种,就不要危险的工种。例如打包装,装一下袋子简单性的东西,不要涉及机械那些,因为在校学生是未能和劳动单位建立正式劳动关系的,不能够正常地购买工伤保险、社会保险。(如果出了事故)的话,涉及到社会保障就比较麻烦一些。(记者 蔡艳君 陈毅德)

  2、在摘编网上作品时,由于网络的特殊性无法及时确认其作者并与作者取得联系。请本网站所用作品的著作权人直接与本网站联系,商洽处理。

www.z18.com 相关文章

    无相关信息

友情链接