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2018重庆沙坪坝区考核招聘免费师范生、定向医学生卫生高层次人才教师岗5人公告

来源:百盛娱乐官网 | 时间:2018-08-11

  为进一步优化我区专业技术人员结构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及《重庆市人力资源和社会保障局关于印发重庆市事业单位考核招聘工作人员暂行办法等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经市人力社保局核准,现面向社会考核招聘卫生高层次人才、农村订单定向医学生和教育部直属师范大学沙坪坝区籍免费师范生为事业单位工作人员。

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾受到开除公职、开除党籍或在接受高等教育时受过开除学籍、留校察看等学校处分的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;试用期内的机关事业单位工作人员;我区机关事业单位正式在职在编人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;现役军人;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形人员。

  报考者只能选择一个岗位报名,在报考同一岗位的人员内竞争。报考者须持本人身份证、学历(学位)证和其他报考所需证明材料等原件及复印件各1份,由区人力社保局会同招聘单位主管部门进行资格审查。

  1.考核时间:报名结束具体考核时间地点5 个工作日内在“红岩人事人才网”通知,敬请关注。考核于当日9:00开始,考生应于当日上午8:20分前进入考点指定候考室,逾时未到候考室者视为弃权。

  2.考核采取现场专业技能测试的方式,重点测评应聘者的适岗能力,主要考核应聘者的政治思想素质、职业道德、专业知识和业务能力。

  3.考核采用量化计分方式,满分100分。考核成绩当场公布,并由考生签字确认。具体程序按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。考官对考生成绩评定在90分及以上、60分以下的,须在评分表中说明理由;考生成绩最后结果在90分及以上、60分以下的,该考官组应写出书面报告,报区人力社保局和招聘单位主管部门备案。考核总成绩低于70分者,不得确定为体检人选。

  若选岗最后一名人选考核总成绩出现并列,则按学历层次、考生在校综合成绩排名高者优先。若仍相同,则加试结构化面试,以加试成绩高者优先。

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